Apenas um quinto dos trabalhadores tem horário fixo

O número de trabalhadores com horário fixo tem vindo a subir, mas o peso desses trabalhadores tem caído gradualmente, com base no total dos dados do emprego das empresas. Segundo o ‘Negócios’, através dos relatórios de Quadros de Pessoal, em 2016, 23,5% das pessoas tinham um horário “normal”, enquanto em 2023, último ano que há dados disponíveis, apenas 20,9% das pessoas faziam parte deste regime. Neste grupo estão incluídos trabalhadores com isenção de horário. Caso estes sejam retirados da equação, o peso dos trabalhados que têm horário fixo desce para 18,5%.

Estes dados baseiam-se em informações obrigatórias prestadas pelas empresas, onde estão discriminados vários aspetos, entre eles os mecanismos de adaptabilidade (por negociação coletiva, grupal ou individual) que são os mais utilizados, abrangendo 2,4 milhões de trabalhadores ou 69% do total. A negociação coletiva é a que tem mais peso (51%). No que diz respeito ao banco de horas, este regime chegou a 148 mil pessoas, em 2018, um ano antes da revogação do banco de horas individual. Já o horário concentrado, em 2023, abrangeu 1,7% dos trabalhadores.