A edição de hoje
Mulheres recebem menos 16,2 por cento do que os homens na União Europeia.
Desde este sábado e até ao final do ano, as mulheres europeias vão trabalhar ‘à borla’. Segundo a Comissão Europeia, o sexo feminino recebe, em média, menos 16,2% do que o masculino na União Europeia, o que significa que, a 3 de novembro, as mulheres deixam de ser pagas pelo trabalho que exercem.
Os cargos de direção e supervisão são maioritariamente ocupados por homens, alerta Bruxelas, um efeito que se agrava nos níveis mais altos: só 6,3% dos presidentes executivos das empresas são mulheres. A Comissão Europeia sublinha ainda que as trabalhadoras dedicam, em média, 22 horas por semana a atividades não remuneradas e domésticas, enquanto os homens apenas gastam nove horas.
"As mulheres trabalham mais em part-time, trabalham em setores com salários mais baixos e têm, muitas vezes, que assumir a responsabilidade pelo cuidado da família", aponta a instituição.
Este sábado comemorou-se o Dia Europeu da Igualdade Salarial. Em Portugal, as mulheres ganham, em média, menos 17,5% do que os homens.
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